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干部要“有想法”更要有“有担当”
发布日期:2016-6-20 0:00:00  来源:党建BBs  作者:徐慧谋  点击数:1655

    在基层工作数年,有时候经常听到一些干部职工反映,项目开展难、征地拆迁难、群众工作难、信访维稳难…总之什么都难。反思自己,有时候也会发牢骚,抱怨工作难做,甚至因此产生过打退堂鼓的想法。然而最近听了一位领导的一番话,让我对基层工作有了新的认识。这位领导说,工作难不难,关键在人。就看你肯不肯做,愿不愿做。曾有人说,世间只要是人的问题我就不怕,因为问题是人“造”出来的,人就总能找到办法解决。从这个角度说,的确如此,只要是人,就可以做工作,可以讲得通。

    也有这样一些干部,平时有想法、点子也多,但是就是不见去付诸实施。问之:既有想法,为何不实施?答曰:出了问题,谁来负责?这看似有一定道理,然而,却反映出这些人在工作中不敢担当、不敢作为。他们平时做事本份,遇到问题也有解决思路,但是就是不敢担当、不敢负责。随着经济社会不断向前发展,形势越来越好,遇到的新问题也会越来越多,如果干部只是有想法,不能勇敢的担当起责任,那么工作只能停留在“说”的层面,落实不到实际当中,事情就永远无法得到解决。习总书记曾反复强调,要发扬钉钉子的精神,不折腾、不反复,切实把工作落到实处,做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。如果不敢担当,又如何做得出经得起实践、人民和历史检验的实绩?因此,广大干部不仅要有解决问题的想法,更要有敢担当、敢拍板、敢负责的魄力,做到既务实又创新、既严谨又大胆,切实推动工作开展,无愧于人民公仆这一称号。

发布人:管理员 
 
 
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